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清醒就任 清正履职 廉洁从业---对拟提拔干部进行任前廉政谈话

发布日期:2019-03-06     信息来源: 纪委(监察审计部)     作者:杨帆     浏览数:695    分享到:

       近日,为进一步增强领导干部遵规守纪意识,扎实筑牢领导干部拒腐防变思想防线,公司纪委对提任、平调的领导干部开展了任前廉政谈话、廉政考试。真正做到清醒就任、清正履职、廉洁从业。 
      公司党委副书记、纪委书记段新民作为谈话人对拟提拔干部进行了任前廉政谈话,他谈到,领导干部任前廉政谈话既是贯彻落实党内监督制度的必然要求,又是从源头上预防腐败的重要举措,更是教育领导干部进一步提升思想认识,切实提高政治站位、强化履责担当能力、树立廉洁从业观念的有效途径。段书记对提任、平调的领导干部寄予厚望,鼓励他们在新的岗位上建功立业,并着重提出以下五点要求:一是加强道德品质培养,提升个人综合素质。加强道德品质培养,处理好德与才的关系,做到德才兼备,以德为先,努力提升个人综合素质;时刻牢记好干部的标准,正确行使手中的权力,领导干部的权力是公权,是组织赋予你们的,切莫私欲膨胀,要有职业道德,谨遵职业操守;加强自律,树立正确的爱情观、婚姻观,孝敬老人,崇尚家庭美德。二是不断学习创新,提高个人履职能力。新岗位有新要求,要持续学习,不断学习,终身学习,形成良好的创新习惯,做到创新、实践、学习、再创新。努力学习党的政策才能不走偏,学习法律法规才能依法办事,学习历史文化知识才能陶冶情操。三是加强团结,开展团队建设,不断增强队伍的凝聚力。领导干部要有胸襟、有气度,通过真诚沟通、换位思考,进一步凝聚共识、促进团结,建立一支融洽协调、互助互谅、奋发有为的队伍。四是真抓实干,创造好的经营业绩。认真履责,立足岗位,发挥所长,敬业奉献,做到守土有责、守土负责、守土尽责,为运销集团高质量发展贡献力量。五是廉政勤政,堂堂正正做人、干干净净做事。领导干部要认真履行好“一岗双责”,不折不扣贯彻落实党风廉政建设责任制,管好自己,带好队伍,积极营造风清气正、崇实尚廉的发展氛围。
       廉政谈话结束后,公司纪委组织了领导干部任前廉政考试。考试严格按照程序规定,试题涉及《党章》、《中国共产党廉洁自律准则》、《中国共产党纪律处分条例》等主要内容。考试成绩作为提拔任用的重要依据,经过公示,装入个人廉政档案。通过开展任前廉政考试,进一步增强了领导干部学习党纪国法的自觉性和主动性,实现了以考促学、以考促廉的积极效果。

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